Kompetenzanalyse und –entwicklung für Einzelpersonen, Teams und Unternehmen / Nonprofitorganisationen
Sie wollen spezielle Kompetenzen wie z.B.- Kommunikationsfähigkeit
- Akquisitationsstärke
- Konfliktlösungsfähigkeit
- Schlagfertigkeit
- Delegation
- Entscheidungsfähigkeit
- Führung als Metakompetenz
Karrierekompetenz, Selbstführung und Potenzialentfaltung
In der heutigen schnelllebigen Arbeitswelt entwickeln sich die Fähigkeiten zur bewussten Selbstführung und das Aufrechterhalten einer guten mentalen und gesundheitlichen Balance und Belastbarkeit immer mehr zu entscheidenden Katalysatoren für eine gute Gesundheit und einen nachhaltigen beruflichen Erfolg. Eine innere Klarheit über die eigenen Werte, Kompetenzen, Grenzen und Ziele bietet einen guten Kompass um sich auch in einem stetig veränderlichen Umfeld zielstrebig und authentisch zu orientieren und sich persönlich und beruflich optimal entfalten zu können.
- Standortbestimmung: wo stehe ich, was kann ich, was ist mir wichtig?
- Klaren Kopf schaffen für persönliche und berufliche Entscheidungen
- Zielerreichung, Fokussierung und Leistungsfähigkeit optimieren
- Stresskompetenz und Belastbarkeit fördern und weiterentwickeln
- Berufliche Unlust, Frust, Unruhe und Veränderungsimpulse nachgehen
- Zugang zur inneren Kraft und Elan (wieder) entdecken
- Eigene Grenzen wahrnehmen und neue Strategien entwickeln
- Neue Blickwinkel um Umbruchssituationen gezielt zu gestalten (z.B. Stellenwechsel, Wiedereinstieg, Existenzgründung, Weiterbildung/Entwicklung)
- Selbststeuerung und Selbstwirksamkeit bewusst zur Potenzialentfaltung nutzen
- Gestaltung der eigenen Zukunft selbst in die Hand nehmen
Betriebliches Gesundheits- & Kompetenzmanagement
- reduziert krankheitsbedingte Fehlzeiten und Krankheitskosten
- erhöht die Produktivität und fördert kreatives Denken
- hilft gegen negativen Stress und verbessert das Arbeitsklima
- aktiviert Leistungsreserven und stärkt die Wettbewerbsfähigkeit
- steigert die Marktwirkung als attraktiver Arbeitsgeber
- leistet einen sozialen Beitrag zur Gesellschaft - Corporate Social Responsibility
- vermindert Burnout- & Boreout-Risiko
- bindet Schlüsselkräfte an das Unternehmen und stärkt das Human- und Sozialkapital
- für jeden investierten Euro verdienen Sie bis zu 4 Euro (Studie Sockoll et al. 2006) und mehr.
„Beruflich-das-Beste erreichen“ für Einzelpersonen und Outplacement für Unternehmen
Sie wollen- Ihre Berufung finden?
- Ihre Arbeitsplatzsuche optimieren?
- Marktchancen ermitteln?
- den Start in die Selbständigkeit perfekt vorbereiten?
- Ihre Kompetenzen gezielt weiterentwickeln?
- Einfach mehr verdienen?
Events – Tapetenwechsel – Motivationsimpulse
Wir können mit unseren Events die Motivation Ihrer Mitarbeiter so steigern, dass sie nicht wegen jedes „Schnupfens“ zu Hause bleiben… Wir haben #Rundum-sorglos-Events für Sie geschnürt und unterstützen Sie & Ihr Unternehmen durch ungewöhnlich einfach umsetzbare Maßnahmen, die Krankenstände in Ihrer Firma durch Erhöhung der Mitarbeitermotivation zu reduzieren. Nehmen Sie die Zukunft Ihres Unternehmens in die Hand. Werden Sie zum attraktiven Arbeitsgeber und erhöhen Sie die Produktivität Ihrer Mitarbeiter.